На фестивале HR-Технологий «HR-Мастер» Александр Орлов, управляющий партнер сервиса профессионального и карьерного роста «Стратоплан» (СПб), проведет мастер-класс «Как направить свет звезд в нужную сторону». Ключевой инструмент мастер-класса - 4-фазный алгоритм конструктивной конфронтации для изменения поведения сотрудников.
Всего в ходе фестиваля HR-технологий состоится более 20 мастер-классов. Лиля Шатрова, директор по персоналу компании HeadHunter (Москва), расскажет о том, как мотивировать ТОПов учиться с удовольствием. Управляющий партнер консалтинговой группы «Здесь и сейчас» Ирина Сотникова покажет работу опробованных методик в разных целевых аудиториях в ходе мастер-класса «Формирование взаимодополняющих управленческих команд по методологии доктора Адизеса». Сергей Шамбер, HR-директор компании «Альторос», представит инструменты работы с сотрудниками по получению обратной связи и ее использованию. Руководитель рекрутингового агентства Людмила Снегирева поделится технологиями оценки эмоционального интеллекта, а также инструментами успешного отбора кандидатов.
Евгений Захаров в мастер-классе «Эннеа-HR - мудрое и развивающее управление» расскажет о глубине и практичности модели эннеаграммы, которая дает грамотное понимание механизмов персональной мотивации.
Фестиваль HR-технологий состоится 25-26 апреля 2014 г. в учебном центре «Лидия» (Молодеченский р-н). Подробная информация на https://hr-fest.by/
Составлена программа II фестиваля HR-технологий «HR-МАСТЕР» 
Около 200 специалистов в области HR приняли участие в HR-Конгрессе 
Ставший традиционным HR-фестиваль в этом году состоится в мае 
III Международный HR-конгресс стартует 26 сентября 
III HR-конгресс набирает обороты
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть