- В мае будет сразу три дополнительных выходных дня – 1-е, 9-е и 14-е числа. А когда будут сокращенные рабочие дни?
В. Колесник, Молодечно
30 апреля, 8 и 13 мая. Согласно ст. 113 Трудового кодекса на один час сокращается продолжительность рабочего времени в рабочий день, непосредственно предшествующий государственному празднику или праздничному дню.
Стоит обратить внимание, что по указанному критерию рабочий день 10 мая перед длинными выходными (с 11 по 14 мая включительно) не является сокращенным. Однако те, чей рабочий график предусматривает выход на работу 13 мая, могут уйти в этот день с работы пораньше. Если по условиям производства это невозможно, переработка компенсируется предоставлением оплачиваемого дня отдыха в другой день по мере накопления таких часов либо денежной выплатой.
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть