Победителей конкурса определяет независимое международное жюри, в состав которого входят представители стран СНГ и Балтии. Среди членов жюри эксперты в сфере HR-консалтинга и HR-брендинга, представители топ-менеджмента.
Ежегодно состав жюри конкурса формируется с пониманием того, что опыт работы и экспертное мнение каждого члена высокоуважаемого жюри будут значительно влиять на оценку проектов номинантов и на формирование передовых тенденций белорусского рынка труда.
Жюри, выбирая лучшие проекты в области HR-бренинга и HR-менеджмента, руководствуется следующими критериями:
- Актуальность (для компании, для рынка);
- Методы реализации (современность, оптимальность выбранных инструментов);
- Эффективность (для бизнеса, для целевой аудитории).
В настоящий момент продолжается работа по формированию состава жюри премии "HR-бренд 2016".
Представляем вашему вниманию членов жюри, которые уже подтвердили свое участие в работе конкурса этого года:
Нина Осовицкая
Консультант «Премии HR-бренд», HeadHunter (Россия)
Эксперт в области HR-брендинга. Автор ряда публикаций в профессиональных изданиях на тему подбора персонала, HR-брендинга, автор и ведущая мастер-класса по эффективному HR-брендингу. С 2007 года – консультант «Премии HR-бренд».
Ренита Каспер
Руководитель отдела рекрутинга CV Keskus (Эстония)
В HR с 2000 года. Опыт работы рекрутером, ресечером, руководителем группы, консультантом в одной из самых крупных компаний по трудоустройству в Балтике – CV Keskus. Была членом жюри конкурса HR EmployerBrandAward в Эстонии.
Наталья Искорцева
Директор по персоналу белорусского портала TUT.BY. Магистерская степень (MScinSocialWorkandManagement) ManchesterUniversity. Cеминары и тренинги из разных областей бизнеса (CELEMI, Катарсис-групп, Бизнес-школа ИПМ, HiltiAcademy, Шведский институт и др). Сертифицированный коуч (Lambent International Coaching Certification training (ICC)). Профессиональный медиатор. Экспертиза: стратегический HRM, обучение и развитие, HR-бренд, коммуникации, конфликт-менеджмент, коучинг.
Александр Паньков
Управляющий партнер, директор консалтинговой группы «Здесь и Сейчас».
Эксперт в области стратегического развития бизнеса и подготовки руководителей.
Является стратегическим советником ряда компаний Беларуси и России. Опыт консультирования – 18 лет. За эти годы в качестве руководителя и исполнителя реализовал более 150 консалтинговых проектов различной сложности. Провел более 600 управленческих семинаров и тренингов. Автор многочисленных экспертных публикаций в популярных и профильных СМИ.
Валерий Папакуль
МВА, адвокат, партнер Адвокатского бюро «Степановский, Папакуль и партнеры».
Практикует с 1992, занимается вопросами корпоративного права. Реализовал ряд проектов по юридическому сопровождению вхождения на белорусский рынок ряда крупнейших транснациональных корпораций, по сопровождению десятков сделок M&A, инвестиционных проектов, по структурированию и сопровождению сделок при выдачи кредитов белорусскому банку со стороны международных финансовых институтов. Входит в число юристов, рекомендуемых к сотрудничеству на территории Республики Беларусь такими международными справочниками юристов Chambers Global, Chambers Europe, The World`s Leading Lawyers for Business, PLC Cross-boarder Mergers and Acquisitions, WhosWhoLegal, PLC Which Lawyer.
В качестве номинантов к Премии HR-бренд 2016 уже присоединились:
Прием заявок продолжается до 27 октября.
Подать свой проект можно в 4 основные номинации: «Регион», «Столица», «Республика», «Мир».
Обращаем ваше внимание на то, что к участию в конкурсе допускаются проекты в области работы с персоналом, запуск которых состоялся в 2015-2016 гг.
Заявить о своём участии можно несколькими способами:
1. В свободной форме, написав нам письмо hrbrand@hh.by
2. Обратиться к вашему персональному менеджеру РАБОТА.TUT.BY
3. Заполнить бланк заявку на сайте www.belarus.hrbrand.ru и выслать на адрес организаторов Премии hrbrand@hh.by
4. Связаться с организаторами по телефону: +375 44 718 76 13
Ждем ваши проекты до 27 октября!
Формируйте тренды рынка труда Беларуси!
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть