В Центре персональных данных пояснили, законно ли поступает наниматель, когда направляет на корпоративную электронную почту расчетный листок.
В ведомстве обратили внимание, что согласно ст. 80 Трудового кодекса работодатели обязаны предоставлять расчетные листки с «деталями» зарплаты. Но, как именно это делать, зависит от внутренних документов компании. Отсюда следует, что наниматель может отправлять расчетники на корпоративную электронную почту сотрудника.
Такие действия допустимы, если прописаны в локальном акте организации. Причем согласие работников в этом случае не требуется.
Средняя зарплата в апреле 2025 года составила 2613,5 руб. 
Обменять память на зарплату. Назван график работы, разрушающий мозг 
Какая минимальная зарплата в странах Евросоюза? 
Профсоюзы: в Беларуси снижается количество случаев задержек зарплаты
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть