Как стало известно, трагедия произошла в Слониме. Компания, в которой среди прочих находились 20-летний парень и 60-летний мужчина, распивала спиртные напитки.
По информации УВД Гродненского облисполкома, в какой-то момент между ними возникла ссора, которая переросла в потасовку. Молодой человек нанес несколько ударов в область головы 60-летнему мужчине, после чего пострадавшего доставили в больницу. Почти две недели врачи боролись за его жизнь, но спасти мужчину не удалось.
По данному факту возбуждено уголовное дело. Выясняются все обстоятельства трагедии.
В Малоритском районе мужчина жестоко убил соседа из-за слухов о сестре 
Минчанка убила мужа на глазах у детей. Ее приговорили к 10 годам колонии 
В Минске пьяный школьник убил отца после ссоры 
Минчанин не получил зарплату и избил молотком начальника
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть