В каких случаях при увольнении пенсионеру положено выходное пособие и зависит ли его размер от стажа работы на предприятии?
Г. Середин, Гомель
- Нет, не зависит, пояснил «АиФ» главный правовой инспектор труда Белорусского профессионального союза работников строительства и промышленности строительных материалов Виталий БЕЙЛИН.
Согласно ст. 48 Трудового кодекса размер обязательных выплат при увольнении не зависит от стажа работы на предприятии. Так, при сокращении штата наниматель обязан выплатить пособие в размере не менее трех среднемесячных заработков.
Если увольнение происходит по инициативе нанимателя из-за состояния здоровья работника, которое препятствует продолжению работы, выплачивается пособие в размере двухнедельного среднего заработка.
Но стоит знать, что во многих организациях коллективным договором предусмотрена единовременная выплата при выходе на заслуженный отдых. Если такая норма есть в документе, наниматель обязан обеспечить выплату — как правило, в размере одного оклада, но сумма может быть и выше. Поэтому обязательно изучите внутренние правила организации, в которой вы работаете.
Нужно ли пенсионеру отрабатывать определенный срок перед увольнением? 
Есть ли у пенсионеров льготы при прохождении испытательного срока? 
Законно ли заключать с пенсионером только срочный договор? 
Обязано ли предприятие выплачивать матпомощь бывшим работникам-пенсионерам?
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть