778

Могут ли принять на работу без испытательного срока?

"Аргументы и факты" в Беларуси № 44 01/11/2016
  • Устроилась на работу. Наниматель ничего не сказал об испытательном сроке. И в контракте ничего не написано. Получается, что меня взяли без испытательного срока? Катерина, Минск

Условие о предварительном испытании должно быть предусмотрено в контракте. Отсутствие в контракте такого условия означает, что работник принят без предварительного испытания. Если условие о предварительном испытании указано в приказе о приеме на работу, но не отражено в контракте, то считается, что работник принят без предварительного испытания. Срок предварительного испытания не должен превышать 3 месяцев, не считая периода временной нетрудоспособности и других периодов, когда работник отсутствовал на работе. Если до истечения срока предварительного испытания контракт с работником не был расторгнут, то работник считается выдержавшим испытание и расторжение с ним контракта допускается только на общих основаниях.

Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно