676

Как заработать отгул, если рабочий день - ненормированный?

"Аргументы и факты" в Беларуси № 23. Война жиров. Что мы едим и что есть будем? 05/06/2018

Работа с ненормированным рабочим днем и работа в праздничные дни - это разные понятия, пояснила «АиФ» начальник управления юридической работы Главного управления юридической работы и правового обеспечения аппарата Совета Федерации профсоюзов Беларуси Светлана КОТОВА.

На основании требований Трудового кодекса работа не производится в государственные праздники и праздничные дни, установленные и объявленные президентом Республики Беларусь нерабочими.

В государственные праздники и праздничные дни, о которых упоминалось выше, допускаются только работы, приостановка которых невозможна по производственно-технологическим условиям (непрерывно действующие организации), работы, вызванные необходимостью постоянного непрерывного обслуживания населения, организаций, а также неотложные ремонтные и погрузочно-разгрузочные работы.

Работы, приостановка которых невозможна по производственно-технологическим условиям, и работы, вызываемые необходимостью постоянного непрерывного обслуживания населения, организаций, планируются заранее в графике работ (сменности) в счет месячной нормы рабочего времени.

Неотложные ремонтные и погрузочно-разгрузочные работы могут выполняться в государственные праздники и праздничные дни в соответствии с утвержденным графиком или по распоряжению нанимателя, если их нельзя было предусмотреть заранее.

Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно

Подписка в 2020 году



Топ 5 читаемых