В Республике Кипр вводится обязательная оценка качества работы не только госслужащих их руководителями, но и начальников их подчиненными, пишет Russiancyprus.news. Как сообщила в разосланном чиновникам циркуляре Элена Иконому-Азина, директор департамента государственного управления, это будет происходить в рамках реформы госсектора.
Раз в год чиновники будут анонимно оценивать работу как своих начальников, так и глав служб, отделов и департаментов, и даже заместителей министров. Для этого министерство финансов разработает специальный опросник.
При выставлении оценок будут учитываться знания руководителей, их интерес к работе, креативность, отношения с коллегами, поведение, управленческие навыки и КПД.
Минтруда Кипра намерено увеличить квоты на трудоустройство иностранцев 
Кипр попал в топ-5 стран ЕС с самым дешевым бензином
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть