Каковы вероятные последствия работы без трудового договора для подростков, рассказали в Министерстве труда и социальной защиты Беларуси. В ведомстве отметили, что главная опасность для подростка, решившего работать неофициально, заключается в том, что если произойдет что-то противоправное, придется доказывать, что молодой работник и работодатель состояли в трудовых отношениях.
«Моделируем ситуацию: подросток договорился о работе в организации и выполняет работу, которая запрещена перечнем работ для несовершеннолетних, допустим, на строительном объекте. В какой-то момент один из элементов строительного объекта падает с крыши и травмирует подростка. Работодатель может сказать, что не знает его, что он посторонний и проник на территорию строительного объекта незаконно. Никаких договоров нет, и платить никто ничего не собирается», – привели пример в Минтруда.
В такой ситуации свою правоту придется доказывать в суде. Поэтому обязательно нужно оформлять трудовой договор как при устройстве в студотряды, так и при самостоятельном трудоустройстве. Договор должен содержать информацию о месте работы, обязанностях и правах нанимателя и работника, уровне зарплаты и т. д. Трудовой договор также регламентируется Трудовым кодексом в отличие от гражданско-правового договора, который регулируется Гражданским кодексом и указом №314, добавили в Минтруда.
Какие выплаты положены работникам в командировке, пояснили в Минтруда 
Как часто могут привлекать к работе в выходные, напомнили в Минтруда 
В Минтруда рассказали, для кого 26 апреля не будет рабочим днем 
Глава Минтруда рассказала о самых востребованных профессиях
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть