Работник одной из частных организаций обратился с вопросом в Минское городское объединение профсоюзов. Он спросил, законно ли выходить на работу в выходные дни, сообщает пресс-служба ФПБ.
По словам мужчины, он трудится с понедельника по пятницу с 9:00 до 18:00. Предложение выйти на работу также в субботу и воскресенье сотрудник принял и даже сообщил о готовности написать письменное согласие.
Однако прежде решил поинтересоваться у профсоюзной организации о том, правомерно ли это.
На этот вопрос ответила главный правовой инспектор труда Минского городского объединения профсоюзов Илона Парафенюк:
«Нет, неправомерно, поскольку нанимателю в данном случае следует руководствоваться частью 8 статьи 136 Трудового кодекса Республики Беларусь, в соответствии с которой наниматель обязан предоставить работнику выходные дни не позднее чем за шесть рабочих дней подряд», – пояснила она.
Важно помнить, что согласно норме части 8 статьи 136 ТК обязанность нанимателя по предоставлению выходных дней возникает вне зависимости от режима рабочего времени работника, а также от выражения работником соответствующего письменного согласия.
Оплатят ли на работе диспансеризацию, которую прошел в выходной день? 
Мужа повысили на работе, и дома его будто подменили. Это нормально?
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть