Специалисты Исследовательского центра РАБОТА. TUT.BY проанализировали рынок труда в 2-м квартале 2018 года: ежедневно было активно в среднем 28 111 вакансий и 163 843 резюме.
2-й квартал 2018 года был примечателен значительным приростом вакансий: по сравнению с 1 кварталом 2018 года количество вакансий увеличилось на 21,7%. В сравнении с аналогичным периодом 2017 года прирост составил 46,0%.
Лидирующие позиции по количеству вакансий занимают профессиональные сферы «Продажи» (26,8% общего количества вакансий), «Рабочий персонал» (12,0%), «Информационные технологии» (11,7%) и «Транспорт и логистика» (10,7%).
Следует отметить, что в предыдущем квартале на профобласть «Рабочий персонал» приходилось всего 9,4% общего количества вакансий. В это же время вакансии в ИТ снизили свою долю до 11,7% против 13,2% в 1-м квартале 2018 года.
Ситуация на рынке труда со стороны соискателей отмечена увеличением количества ежедневно активных резюме в сравнении с 2-м кварталом 2017 года. Прирост составил 9,3%.
Чаще всего в 2-м квартале 2018 года работу искали традиционно студенты и молодые специалисты, а также представители профессиональных сфер:
- «Продажи»;
- «Транспорт, логистика»;
- «Производство»;
- «Бухгалтерия, управленческий учет, финансы».
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть