«Премия HR-бренд» — это независимая ежегодная премия за наиболее успешную работу с репутацией компании как работодателя, которая в этом году пройдет в Беларуси уже в третий раз.
В этом году конференция пройдет 8 декабря 2016 года.
Премия HR-бренд – это не только конкурс, в котором белорусские компании борются за звание лучшего работодателя и признание успеха компании в бизнес-сообществе, но и пространство для обмена актуальными идеями в области работы с персоналом.
В рамках Премии HR-бренд начиная с прошлого года проходит кейс-конференция, которая дает возможность ознакомиться с лучшими HR-практиками и современными тенденциями в работе с персоналом. В качестве спикеров конференции выступают представители жюри и номинанты с презентациями своих проектов.
В ходе конференции у каждого слушателя будет возможность принять участие в голосовании за лучший HR-проект года. Итоги голосования в специальной номинации «Выбор профессионального сообщества» будут объявлены на церемонии награждения «Премии HR-бренд 2016».
Представители бизнес сообщества также могут принять участие в онлайн-голосовании «HR-ПЕРСОНА» и номинировать человека, который, по их мнению, внес наибольший вклад в HR-индустрию за прошедший год. Победитель в данной номинации также будет объявлен на церемонии награждения.
Представляем вашему вниманию программу конференции «Премии HR-бренд 2016»
|
время |
БАЛЬНЫЙ ЗАЛ |
|
|
12:00-12:10 |
Открытие конференции «Премия HR-бренд 2016» Светлана Шапорова, директор РАБОТА.TUT.BY |
|
|
12:10-12:30 |
«Живи Digital» Раиса Полякова, коммерческий директор YUM! Brands Russia (бренды KFC и Pizza Hut) |
|
|
12:30-12:50 |
Спикер согласовывается
|
|
|
время |
БАЛЬНЫЙ ЗАЛ |
КОНФЕРЕНЦ-ЗАЛ |
|
12:50-13:30 |
ПРЕЗЕНТАЦИЯ ПРОЕКТОВ НОМИНАНОВ «ПРЕМИЯ HR-БРЕНД 2016» Состав уточняется |
ПРЕЗЕНТАЦИЯ ПРОЕКТОВ НОМИНАНОВ «ПРЕМИЯ HR-БРЕНД 2016» Состав уточняется |
|
13:30-14:00 |
кофе-пауза |
кофе-пауза |
|
14:00-15:30 |
ПРЕЗЕНТАЦИЯ ПРОЕКТОВ НОМИНАНОВ «ПРЕМИЯ HR-БРЕНД 2016»: |
ПРЕЗЕНТАЦИЯ ПРОЕКТОВ НОМИНАНОВ «ПРЕМИЯ HR-БРЕНД 2016»: |
|
|
«Управление талантами через проектную работу» Наталия Романчик, заместитель директора по персоналу ИООО «Альтернативная цифровая сеть» («Атлант Телеком») |
«Шагаем в новую реальность: трансформация бизнеса под изменения в автомобильной отрасли» Валерия Красневская, директор по персоналу МАХ «Атлант-М» |
|
|
«Корпоративный университет «Школа экспертов «Трансконсалт» Татьяна Шкорова, заместитель директора по персоналу ООО «Трансконсалт Брест» |
«Истории успеха» Вадим Зеленков, директор СООО «Образовательный центр ПВТ» |
|
|
«WISP – корпоративное приложение для прогрессивных компаний» Вадим Картамышев, директор по развитию бизнеса ООО «Кактуссофт» (CactusSoft) |
«Как дела, коллега?» - корпоративное HR приложение «HOW R U?» Алеся Семененко, HR=менеджер ООО «ИнТуСофт» |
|
|
«Что делать, если ты стартап: борьба за репутацию» Кириченко Михаил, руководитель информационной службы ЗАО «Струнные технологии» |
«Digital СУП – рецепт для увеличения прибыли» Одарченко Анатолий, заместитель генерального директора по управлению персоналом ИПУП «Алкопак» |
|
|
«Найди себя в МТБанке! Проект, направленный на удержание ценных сотрудников» Вероника Королева, начальник отдела развития персонала ЗАО «МТБанк» |
«Развитие корпоративной культуры ЗАО «Альфа-Банк» Елена Савран, главный специалист Департамента управления персоналом ЗАО «Альфа-Банк» |
|
15:30-16:00 |
кофе-пауза |
кофе-пауза |
|
16:00-17:00 |
ПРЕЗЕНТАЦИЯ ПРОЕКТОВ НОМИНАНОВ «ПРЕМИЯ HR-БРЕНД 2016»: |
ПРЕЗЕНТАЦИЯ ПРОЕКТОВ НОМИНАНОВ «ПРЕМИЯ HR-БРЕНД 2016»: |
|
|
«Алло, мы слишком заняты!» Екатерина Сильченко, начальник административного отдела ООО «Новаком Групп» |
«Коммуникационный мост: корпоративная газета Itransition Content как инструмент внутреннего HR-брендинга» Елена Гаманько, заместитель генерального директора по коммуникации ЗАО «Итранзишэн» |
|
|
«Слушать и слышать» Анастасия Шатило, директор СООО Радио Unistar |
«Малые города для большого бизнеса» Ирина Хальцова, заместитель исполнительного директора по персоналу и ресурсам ООО «ЮрСпектр» |
|
|
«Комплексный HR-бренд, или Как художники стали шахматистами» Алексей Сосницкий, руководитель отдела маркетинга и стратегии брендинговой компании Public Group |
«Связанные одной целью» Ольга Леонтьева, начальник отдела по обучению и развитию ГК «Премия» |
|
|
«Карьерная модель в Розничной сети ЗАО «Альфа-Банк» Татьяна Регино, главный специалист Управления развития персонала Департамент управления персоналом ЗАО «Альфа-банк» |
«MaD концепция: через вовлечённость топ-менеджмента к вовлечённости персонала» |
|
|
Giving a Helping Hand («Держа за руку») Елена Евдокименко, HR-директор Международного холдинга АсстрА |
«ARTOX. В поисках своих» Елена Гладкова, руководитель отдела HR и обучения, АРТОКС |
|
|
БАЛЬНЫЙ ЗАЛ |
|
|
17:00-17:20 |
«Проект «DanYou» Ольга Белышева, HR-бизнес-партнер ООО «ДанонБел»
|
|
|
17:20-17:50 |
«Oops, how did I lose my candidates?» Ренита Каспер, руководитель отдела рекрутинга CV Keskus (Эстония)
|
|
|
17:50-18:00 |
Заключительная часть конференции
|
|
Билеты на Конференцию "Премия HR-бренд 2016" уже в продаже! Количество мест ограничено. При покупке одной компанией двух и более билетов предоставляется скидка 10%.
Регистрация на Конференцию «Премии HR-бренд 2016» на сайте - hrpremia.by
Подробная информация по телефону: +375 44 718 76 13
Объявлен состав жюри «Премия HR-бренд 2016» 
«Премия HR-бренд 2016»: учреждена спецноминация «Культура» 
Стал известен состав жюри конкурса «Премия HR-бренд 2019»
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть