1365

В каких случаях работнику обязаны выплатить материальную помощь?

"Аргументы и факты" в Беларуси № 47. Нас 8 000 000 000! 22/11/2022
  • Слышал, что работодатель может выдать материальную помощь работнику. Это по желанию или есть случаи, когда он обязан так сделать? Д. Канцумер, Минск

«По общему правилу наниматель сам решает, кому, в каком размере, в каких случаях и в каком порядке выплачивать матпомощь, - рассказал «АиФ» юрист Юрий ГОТОВКО. - Но в законе указаны и конкретные случаи, когда такая помощь обязательна.

Например, работнику, уволенному после прохождения срочной военной или альтернативной службы и принятому на прежнее место работы, наниматель должен выплатить единовременную матпомощь в размере не менее одной минимальной заработной платы. Также обязательная матпомощь предусмотрена для молодых специалистов и молодых рабочих (служащих), это так называемые «подъёмные».

Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно