«Есть огромные резервы»

Статья по теме

Наша пенсия. «Чтобы не быть нахлебниками»

Вопрос: почему не рассматривали альтернативные варианты? Можно во всех областях деятельности собрать у работников предложения организационно-технического характера по уменьшению расходов и повышению производительности труда. Тогда откроются огромные резервы по улучшению благосостояния народа без повышения пенсионного возраста.

Но так как это не рассматривается, предлагаю исходить из наших реалий и работникам, достигшим порога выхода на пенсию, дать возможность выбирать исходя из своего физического состояния и желаний:

• 1) прекратить трудовую деятельность и согласиться с предлагаемой пенсией, не претендуя в дальнейшем на ее перерасчет;
• 2) продолжать работать до более позднего предлагаемого возраста выхода на пенсию, а затем получить достойную пенсию;
• 3) продолжать трудиться и получать пенсию, но без перерасчета после завершения трудовой деятельности;
• 4) воспользоваться правом перейти на сокращенную рабочую неделю, что позволит пожилым людям с ослабленным организмом трудиться без физических перегрузок до прекращения трудовой деятельности;
• 5) работать по сокращенному графику, но получать пенсию полностью без перерасчета в дальнейшем.

Эти меры сгладили бы переход на пенсию и дали бы возможность трудиться без перенапряжения еще долгое время. При возрастающей автоматизации расчетов такой подход незначительно усложнил бы начисление зарплат и пенсий, но это действительно стало бы проявлением заботы о людях предпенсионного возраста. Так как ни один из вариантов не приводит к увеличению нагрузки на работающую часть населения, то считаю возможным каждому дать право выбора с учетом его здоровья и желаний, не ставя в жесткие ограничительные условия.

Лев Алексеевич
Соколовский, Минск