Средняя зарплата минчан в марте достигла $716 в эквиваленте

Новость по теме

Средняя зарплата бюджетников за март возросла

Об этом сообщила председатель комитета по труду, занятости и социальной защите Мингорисполкома Жанна РОМАНОВИЧ сегодня на оперативном совещании в мэрии, передает корреспондент БЕЛТА. 

В январе-марте текущего года средняя заработная плата в Минске составила Br5 млн 948,4 тыс. Наиболее высокооплачиваемыми сферами являются финансовая деятельность (Br10 млн 396,6 тыс.), промышленность (Br6 млн 27,4 тыс.). Ниже среднегородского уровня заработная плата в организациях текстильного и швейного производства (Br4 млн 698 тыс., общественного питания - Br3 млн 145,3 тыс.). Наибольший уровень среднемесячной заработной платы в январе-марте текущего года сложился в организациях Фрунзенского, Центрального, Советского, Первомайского районов столицы. 

В Минске сконцентрирована почти четверть трудового потенциала Беларуси, в экономике города заняты 1 млн 80 тыс. человек. В январе-марте нынешнего года по сравнению с аналогичным периодом прошлого года снизилась численность работников в промышленной сфере, в сфере операций с недвижимостью, в организациях транспорта. Общий оборот рабочей силы увеличился на 4,4%, при этом оборот кадров по приему вырос на 6,8%, по увольнению - на 2%. "В целом по городу сложился положительный баланс движения кадров, численность принятых на работу работников восполнила численность уволенных, - пояснила Жанна Романович. - Численность высвобожденных по сокращению работников снизилась почти на 70%". 

По итогам марта текущего года из 3 тыс. столичных организаций 116 имеют низкий уровень заработной платы - до Br3 млн 104 тыс. В том числе 63 организации коммунальной формы собственности, 33 - республиканской, 11 - частной.

Жанна Романович также отметила, что опережение темпов роста валового регионального продукта над темпами роста реальной заработной платы не наблюдается ни по одному виду экономической деятельности. По итогам января-марта темп роста производительности труда по валовой добавленной стоимости составил 100,8% при темпе роста заработной платы 124,1%.

Председатель Мингорисполкома Николай ЛАДУТЬКО сказал: "В текущем году разрыв между темпами роста заработной платы и производительности труда необходимо ликвидировать. Это актуально практически для всех коммунальных предприятий. Условия для эффективной работы созданы, необходимо обеспечить максимальное экономическое развитие Минска".