1179

Можно ли пойти работать по специальности, не окончив профильный вуз?

"Аргументы и факты" в Беларуси № 8. Новые достижения наших ученых 19/02/2019

В соответствии с Общими положениями Единого квалификационного справочника должностей служащих (ЕКСД) на должности служащих в порядке исключения наниматель может назначить (принять на работу) лиц, образование и (или) стаж работы которых не соответствуют требованиям, предусмотренным квалификационными характеристиками соответствующей должности, если иное не установлено законодательством.

При этом могут учитываться уровень и профиль (направление) образования работника, его специальность и квалификация, наличие степени магистра по соответствующей специальности (квалификации), специальные знания и деловые качества.

Кроме того, имеют значение опыт работы по соответствующему направлению деятельности, инициативное и творческое отношение к работе и другие факторы.

Другими словами, начальник по своему усмотрению может как принять на работу сотрудника без должного образования, так и отказать ему в этом.

Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно